| PROGRAM ÖĞRENME ÇIKTILARI |
| BİLGİ |
Amaç |
Hedef | T |
% |
| Kuramsal ve/veya olgusal bilgi sınıflandırmasına göre düzenlenmiştir. |
1 | 1 |
| 1 |
Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alandaki bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirir . | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 2 |
Ulus ve uluslararası banka ve sigorta sistemleri bilgilerini derinleştirir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 3 |
Doktora eğitiminin alt yapısına ilişkin mesleki disiplinini geliştirir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 4 |
Alanının ilişkili olduğu disiplinlerle etkileşimi açıklar. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 5 |
Banka ve sigorta alanındaki problemlerini belirler, tanımlar, formüle eder ve çözebilir; bu amaçla uygun analitik yöntemler ve uygulama becerisine sahip olur. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 6 |
Banka ve sigorta konularının gerektirdiği ileri düzeyde veri işleyerek bilgi elde edebilmek için gerekli bilgilere kuramsal ve uygulama düzeyinde sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| BECERİLER |
Amaç |
Hedef | T |
% |
| Bilişsel ve/veya uygulama becerileri olarak tanımlanmıştır. |
1 | 1 |
| 1 |
Alana ilişkin bilgileri, çalışanlar ve ekip arkadaşlarına aktarabilme becerisine sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 2 |
Alana ilişkin bilgileri analitik ve sistematik olarak analiz etme, yorumlama ve değerlendirme becerisine sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 3 |
Banka ve sigorta alanına ilişkin kuramlara hakim ve bunlardan yola çıkarak çalışma hayatında rapor haline getirebilme ve akademik kurallara uygun eserler hazırlama bilgisine sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 4 |
Lisans bilgilerini; bir yandan işletmenin amaç fonksiyonuna uygun bir şekilde kullanırken, diğer yandan da edineceği yeni bilgiler çerçevesinde; karşılaşabileceği problemleri tanıma ve çözme yeteneğine de sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 5 |
Karar, uygulama ve davranışlarında alana ilişkin edindiği bilgileri kullanmak suretiyle verileri yorumlayabilme, analiz edebilme, sorunları tanımlayabilme ve çözüm önerileri getirebilme becerisine sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 6 |
Anılan bilgiler ışığında; işletmeyi büyütecek, uluslararasılaştıracak, yerli ve yabancı borsalarda kotasyonunu(işlem görmesini) ve yeni finansman kaynakları bulmasını sağlayacak bilgilere sahiptir | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 7 |
Yeni gelir ve kar alanları yaratılmasına yardım eder. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| KİŞİSEL VE MESLEKİ YETKİNLİKLER |
Amaç |
Hedef | T |
% |
| Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği |
1 | 1 |
| 1 |
Alana ilişkin uzmanlık gerektiren konularda bir çalışmayı bağımsız olarak gerçekleştirir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 2 |
Proje yürütücüsü ya da katılımcısı olarak proje hedeflerine uygun sorumluluk alır. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 3 |
Örgüt/Kurum için vizyon, amaç ve hedef belirler. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 4 |
Banka ve sigorta fonksiyonlarından birinde çalışabilme sorumluluğunu elde eder. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| Öğrenme Yetkinliği |
1 | 1 | T | % |
| 1 |
Edindiği bilgi ve becerileri eleştirel olarak değerlendirir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 2 |
Hayat boyu eğitim öğretime açıktır, kendini sürekli geliştirme yetkinliğine sahip olur. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 3 |
Çalışma yaşamı boyunca; yeni bilgiler elde etmeye, eskilerle yenileri uyumlu hale getirmeye ve bunların sonuçlarını eleştirel bir açıdan değerlendirmeye açıktır. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 4 |
Alanında edindiği temel düzeydeki bilgi ve becerileri katkıcı, sorgulayıcı ve üretici bir yaklaşımla değerlendirir, öğrenme gereksinimlerini belirler ve karşılar. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| İletişim ve Sosyal Yetkinlik |
1 | 1 | T | % |
| 1 |
Edindiği bilgileri işletmede çalışanlara(yönetim ve diğer kademelere) aktarabilir, onların eleştirilerini ve karşı görüşlerini dikkate alır ve bunları rapor ya da sözlü anlatımlarla ilgili kademelere iletebilir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 2 |
Çalışma alanlarına ilişkin veri giriş ve analizlerini yapabilecek düzeyde bilgisayar yazılımı, bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanır. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 3 |
Akademik çalışma ortamında bilgi paylaşma, ortak çalışma ve eleştirel yaklaşımları değerlendirebilme ve çalışmasına dahil edebilme yetkinliğine sahiptir. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| Alana Özgü Yetkinlik |
1 | 1 | T | % |
| 1 |
Bankacılık ve Sigorta işletmeciliği alanına bilimsel katkı sunar. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 2 |
Örgüt/Kurum, iş ve toplumsal etik değerlere uygun davranır. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 3 |
Banka ve sigorta uygulamalarının hukuksal sonuçları hakkında farkındalığa sahip olur. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| 4 |
Alanında özümsediği bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, ulusal ve uluslararası düzeyde ve disiplinler arası çalışmalarda kullanır. | 0 | 0 | 0 | 0.00 |
| İlişkili Program Öğrenme Çıktısı Sayısı/ 28 | | | - | - |
|---|
| İlişki Ağırlığı | | | - | - |
| *Katkı Düzeyi (0-5): 0-Yok, 1- Çok Az, 2- Az, 3- Orta, 4- Yüksek, 5- Çok Yüksek |
